L'action Starbucks a augmenté de 1,66 % après que la société a annoncé son intention de supprimer 1 100 postes de support et plusieurs centaines de postes vacants dans le monde dans le cadre de la stratégie de redressement du PDG Brian Niccol.
Investissez dès maintenant ou testez notre démo gratuite
Rejoignez XTB Ouvrir un compte démo Téléchargez notre application mobile Téléchargez notre application mobilePoints clés :
- Les licenciements au niveau de l'entreprise affectent environ 7 % des 16 000 postes de soutien de l'entreprise.
- Les employés des magasins, les torréfacteurs, les ouvriers de fabrication et de distribution ne seront pas touchés.
- Les vice-présidents nord-américains devront désormais travailler au bureau au moins trois jours par semaine.
- Les futurs employés de l'entreprise devront être basés à Seattle ou à Toronto.
- Les employés concernés recevront des indemnités de départ, y compris un salaire et des avantages sociaux jusqu'au 2 mai.
Contexte financier
La restructuration intervient après que Starbucks a annoncé un chiffre d'affaires stable d'une année sur l'autre au cours de son dernier trimestre, avec un bénéfice par action en baisse de 23 % par rapport à la même période l'année dernière. Le géant du café a connu quatre trimestres consécutifs de baisse des ventes mondiales à magasins comparables et de la fréquentation, qui ont chuté respectivement de 4 % et 6 % au cours du dernier trimestre.
Orientation stratégique
Dans une lettre adressée aux employés, M. Niccol a souligné que les licenciements visent à « simplifier la structure de l'entreprise tout en supprimant les couches et les doublons et en créant des équipes plus petites et plus agiles ». Le PDG, qui a pris les rênes de l'entreprise le 9 septembre, met en œuvre son plan « Back to Starbucks », qui se concentre sur les produits de base à base de café, une meilleure tarification et un service plus rapide.
« Notre intention est de fonctionner plus efficacement, d'accroître la responsabilité, de réduire la complexité et de favoriser une meilleure intégration », a écrit M. Niccol. « Tout cela dans le but d'être plus concentré et capable d'avoir un plus grand impact sur nos priorités. »
Contexte sectoriel
Starbucks n'est pas la seule entreprise à se restructurer, car d'autres chaînes de restaurants, dont Bloomin' Brands et Yum Brands, ont récemment annoncé des mesures similaires pour rationaliser leurs opérations et réduire leurs coûts.
Starbucks (intervalle D1)
Starbucks trade près de son plus haut historique (ATH) de 114,65 $. Les haussiers viseront à récupérer ce niveau, tandis que les baissiers tenteront de pousser le prix en dessous du récent plus bas de 111,48 $. Le RSI forme une divergence haussière avec des plus hauts plus élevés, tandis que la MACD se resserre, signalant un croisement haussier potentiel. Source : xStation
"Ce contenu est une communication marketing au sens de l'art. 24, paragraphe 3, de la directive 2014/65 /UE du Parlement européen et du Conseil du 15 mai 2014 concernant les marchés d'instruments financiers et modifiant la directive 2002/92 /CE et la directive 2011/61 /UE (MiFID II). La communication marketing n'est pas une recommandation d'investissement ou une information recommandant ou suggérant une stratégie d'investissement au sens du règlement (UE) n°596/2014 du Parlement européen et du Conseil du 16 avril 2014 sur les abus de marché (règlement sur les abus de marché) et abrogeant la directive 2003/6 / CE du Parlement européen et du Conseil et directives 2003/124 / CE, 2003/125 / CE et 2004/72 / CE de la Commission et règlement délégué (UE) 2016/958 de la Commission du 9 mars 2016 complétant le règlement (UE) n°596/2014 du Parlement européen et du Conseil en ce qui concerne les normes techniques de réglementation relatives aux modalités techniques de présentation objective de recommandations d'investissement ou d'autres informations recommandant ou suggérant une stratégie d'investissement et pour la divulgation d'intérêts particuliers ou d'indications de conflits d'intérêt ou tout autre conseil, y compris dans le domaine du conseil en investissement, au sens de l'article L321-1 du Code monétaire et financier. L’ensemble des informations, analyses et formations dispensées sont fournies à titre indicatif et ne doivent pas être interprétées comme un conseil, une recommandation, une sollicitation d’investissement ou incitation à acheter ou vendre des produits financiers. XTB ne peut être tenu responsable de l’utilisation qui en est faite et des conséquences qui en résultent, l’investisseur final restant le seul décisionnaire quant à la prise de position sur son compte de trading XTB. Toute utilisation des informations évoquées, et à cet égard toute décision prise relativement à une éventuelle opération d’achat ou de vente de CFD, est sous la responsabilité exclusive de l’investisseur final. Il est strictement interdit de reproduire ou de distribuer tout ou partie de ces informations à des fins commerciales ou privées. Les performances passées ne sont pas nécessairement indicatives des résultats futurs, et toute personne agissant sur la base de ces informations le fait entièrement à ses risques et périls. Les CFD sont des instruments complexes et présentent un risque élevé de perte rapide en capital en raison de l'effet de levier. 69% de comptes d'investisseurs de détail perdent de l'argent lors de la négociation de CFD avec ce fournisseur. Vous devez vous assurer que vous comprenez comment les CFD fonctionnent et que vous pouvez vous permettre de prendre le risque probable de perdre votre argent. Avec le Compte Risque Limité, le risque de pertes est limité au capital investi."
