الشارقة الرقمية و"أمازون ويب سيرفيسز" تقودان ثورة التحول الرقمي الحكومي

في خطوة رائدة تعكس طموحات إمارة الشارقة نحو بناء مستقبل تكنولوجي مستدام، أعلنت دائرة الشارقة الرقمية عن توقيع مذكرة تفاهم استراتيجية مع عملاق التكنولوجيا العالمي شركة «أمازون ويب سيرفيسز» (AWS). تهدف هذه الاتفاقية المحورية إلى إحداث نقلة نوعية في مسيرة التحول الرقمي الحكومي، من خلال بناء وتطوير القدرات الرقمية المتقدمة، وتعزيز تبادل المعرفة والخبرات التقنية، مما ينعكس إيجاباً على جودة الخدمات الحكومية المقدمة للمواطنين والمقيمين ورفع كفاءتها التشغيلية إلى مستويات غير مسبوقة.

رؤية مشتركة لتعزيز الجاهزية التكنولوجية

شهدت قمة «أمازون ويب سيرفيسز» مراسم توقيع هذه المذكرة الهامة، بحضور شخصيات قيادية بارزة، وفي مقدمتهم سعادة الشيخ سعود بن سلطان القاسمي، مدير عام دائرة الشارقة الرقمية، والسيد كريس إيراسموس، المدير العام لشركة (AWS) في منطقة الإمارات والشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

وقد أكد الشيخ سعود بن سلطان القاسمي أن هذه الخطوة الاستراتيجية تترجم حرص الدائرة العميق على نسج شراكات فاعلة مع كبرى الشركات التقنية العالمية. الهدف الأساسي هو استثمار هذه الخبرات المتخصصة لرفع مستوى جاهزية المؤسسات الحكومية، وتمكينها من مواكبة التطورات التكنولوجية المتسارعة التي يشهدها العالم اليوم، موضحاً أن بناء القدرات ونقل المعرفة التقنية يمثلان حجر الأساس لضمان تحول رقمي مستدام ومؤثر.

تمكين الكوادر عبر الذكاء الاصطناعي والحوسبة السحابية

تفتح هذه الشراكة آفاقاً واسعة أمام الكوادر الحكومية، حيث تتيح تطوير المهارات التكنولوجية وتعزيز قدرة فرق العمل على توظيف التقنيات الحديثة بأسلوب فاعل. ومن أبرز محاور هذا التعاون هو استكشاف وتفعيل إمكانات الذكاء الاصطناعي والحوسبة السحابية في تطوير آليات العمل الإداري وتقديم ابتكارات تحدث أثراً إيجابياً ملموساً في المجتمع.

من جهته، شدد كريس إيراسموس على التزام شركة (AWS) الراسخ بدعم الرؤى والطموحات الرقمية للحكومات الإقليمية. وأشار إلى أن ضخ الاستثمارات في بناء الكفاءات والخبرات المحلية في مجالات السحابة الإلكترونية يمثل ركيزة جوهرية لخلق تحول رقمي ناجح، مبدياً تطلع الشركة لتمكين موظفي حكومة الشارقة بالأدوات اللازمة لتقديم خدمات مبتكرة وذكية لسكان الإمارة.

برامج تدريبية متقدمة وحلول لخصوصية البيانات

تنص بنود المذكرة على إطلاق سلسلة من البرامج التدريبية المتخصصة المصممة للارتقاء بمهارات الموظفين في مجالات الذكاء الاصطناعي والتقنيات المرتبطة به. ولا يقتصر التعاون على التدريب فحسب، بل يمتد ليشمل تبادل أفضل الممارسات في السياسات التقنية، وتطوير آليات تصنيف البيانات وحمايتها وضمان خصوصيتها، مع بحث الأطر التنظيمية التي تتيح للجهات الحكومية تكييف الحلول التكنولوجية لتلبي احتياجاتها الفعلية بسلاسة.

دعامة أساسية لاستراتيجية الشارقة للتحول الرقمي 2026-2028

تأتي هذه الاتفاقية التاريخية لتشكل محركاً رئيسياً نحو تحقيق أهداف ومستهدفات استراتيجية الشارقة للتحول الرقمي 2026 - 2028. ومن خلال توسيع رقعة الشراكات التقنية العالمية ورفع مستويات الجاهزية الرقمية، تسعى الشارقة بخطوات واثقة إلى بناء منظومة حكومية متكاملة، مرنة، ومستدامة. منظومة تضع الإنسان في جوهر اهتماماتها، وتضمن في الوقت ذاته مواكبة تطلعات الإمارة المستقبلية لتصبح نموذجاً عالمياً يحتذى به في الابتكار التكنولوجي والإدارة الحكومية الرشيدة.